Job Description
Nmero de Empleo 24042032
Categora de Empleo Engineering & Facilities
Ubicacin The St. Regis Cairo, 1189 Nile Corniche, Downtown, Cairo, Egypt, Egypt VER EN MAPA
Horario Full-Time
Ubicacin remota N
Reubicacin N
Tipo de Posicin Non-Management
Descripcin del Trabajo
Responder y atender las solicitudes de reparaciones de los huspedes. Comunicarse con los huspedes/clientes para resolver problemas de mantenimiento. Realizar mantenimiento preventivo en herramientas y equipo de cocina y sala de mquinas, incluyendo limpieza y lubricacin. Inspeccionar visualmente las herramientas, el equipo o las mquinas. Transportar equipos (por ej., herramientas, radio). Identificar, localizar y operar todas las vlvulas de cierre para el equipo y todas las llaves de desconexin de servicios generales para los edificios. Llevar un inventario de mantenimiento y solicitar piezas y suministros segn sea necesario. Comunicar las actividades y problemas diarios a los empleados de los otros turnos usando programas y normas de comunicacin apropiados. Demostrar conocimientos o aptitud bsica para adquirir conocimientos en las siguientes categoras: acondicionamiento de aire y refrigeracin, electricidad, mecnica, plomera, sistemas y controles neumticos/electrnicos, carpintera y acabado, equipo de cocina, vehculos, ahorro de energa y manejo general del edificio. Realizar la preparacin y pintura de superficies, pequeas reparaciones de tabiques y maderaje, reemplazo de bombillas y filtros de acondicionadores de aire y la limpieza completa y a fondo del rea de pintura o reparaciones. Probar, diagnosticar averas y realizar reparaciones bsicas de todo tipo de equipos, plomera (por ej., desatascar inodoros y desages), componentes elctricos incluyendo lmparas, elementos cosmticos, cables prolongadores, aspiradoras, dispositivos de internet, reemplazar interruptores y tomas de corriente y otros artculos de los cuartos de huspedes. Programar los televisores y realizar tareas de mantenimiento general e inventario relacionadas con ingeniera. Usar el sistema de cierre e identificacin (Lockout/Tagout) antes de realizar trabajos de mantenimiento. Realizar reparaciones en jardines interiores y exteriores adems de los sistemas de irrigacin de jardines exteriores. Demostrar conocimientos bsicos en la operacin de computadoras incluyendo la entrada de horarios del sistema de regulacin del aire y el cambio de temperatura.
Cumplir con todas las polticas y procedimientos de seguridad de la compaa; informar sobre problemas de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones, completar la capacitacin y certificaciones sobre seguridad, y almacenar apropiadamente los materiales inflamables. Asegurarse de que tanto su uniforme como su aspecto personal sea pulcro y profesional, mantener la privacidad de la informacin de la propiedad y proteger los bienes de la compaa. Acoger y reconocer a todos los huspedes de acuerdo con las normas de la compaa, anticiparse a las necesidades de servicio de los huspedes y atenderlas, asistir a las personas con discapacidades y dar gracias a los huspedes con un aprecio genuino. Asegurar el cumplimiento de las expectativas y los estndares de calidad. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los dems y apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes y escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar sin ayuda objetos que pesen 50 libras (4,5 Kg) o menos, as como levantar pesos mayores o realizar tareas que impliquen movimiento sin ayuda Subir y bajar escaleras, rampas de servicio o escaleras de mano. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Introducir y localizar informacin relacionada con el trabajo usando computadoras. Ejecutar otras tareas de trabajo razonables solicitadas.
Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, as como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminacin por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condicin de veterano o cualquier otra situacin protegida por las leyes aplicables.
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